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Wirtschaftsethische Richtlinien in Unternehmen: Effiziente Demontage von Moral

20. Juni 2011 – 18:45 tom (1694x aufgerufen) |

 

„Wird ethisches Verhalten in Unternehmen propagiert, gleichzeitig aber durch die faktische Ausgestaltung der Arbeitsbedingungen chronisch unterlaufen, fördert das in erster Linie eine Schwächung der Werte.“ Zu diesem Schluss kommt die Psychologin Stephanie Thiel in einer Studie.

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